Ticker

6/recent/ticker-posts

4 મહિના સુધી વૃષભ રાશિમાં મંગલ દેવ રહેશે બિરાજમાન, આ 3 રાશિના જાતકોનું ભાગ્ય ચમકી શકે છે, કરિયર-વ્યવસાયમાં મળશે સફળતા...

જ્યોતિષ શાસ્ત્ર અનુસાર ગ્રહો સમયાંતરે પોતાની ચાલ બદલતા રહે છે. જેની સીધી અસર માનવ જીવન અને દેશ અને દુનિયા પર પડે છે. તમને જણાવી દઈએ કે મંગળ 13 નવેમ્બરે વૃષભ રાશિમાં ગોચર કર્યું છે અને 13 માર્ચ 2023 સુધી અહીં રહેશે.

મંગળ લગભગ 4 મહિના સુધી અહીં રહેશે. જેના કારણે તેના સંક્રમણની અસર તમામ રાશિઓ પર જોવા મળશે. પરંતુ માત્ર 3 રાશિઓ છે, જેમની સંપત્તિ આ સમયગાળા દરમિયાન વધી શકે છે. આવો જાણીએ આ કઈ કઈ રાશિઓ છે...

મેષઃ

મંગળનું વૃષભ રાશિમાં 4 મહિનાનું રોકાણ તમારા માટે ફાયદાકારક સાબિત થઈ શકે છે. આ સમયે તમને અચાનક પૈસા મળવાના ચાન્સ મળી રહ્યા છે. બેરોજગાર લોકોને જાન્યુઆરીની શરૂઆતમાં નોકરીની ઓફર મળી શકે છે અથવા નોકરી કરનારા લોકો પર કામનો બોજ વધી શકે છે. મતલબ કે તેમને નવી જવાબદારી મળી શકે છે.

સાથીઓ સાથે પણ સંબંધો સારા રહેશે. આ સિવાય તમે તમારા કરિયરના સંબંધમાં વિદેશ જવાનું સૌભાગ્ય મેળવી શકો છો. જો તમે તમારો પોતાનો વ્યવસાય ચલાવી રહ્યા છો. તેથી સારો નફો થઈ શકે છે. મંગળ મેષ રાશિનો સ્વામી છે. એટલા માટે આ સંક્રમણ તમારા માટે શુભ સાબિત થઈ શકે છે.

કન્યાઃ

મંગળનું વૃષભ રાશિમાં ગોચર તમારા માટે સાનુકૂળ સાબિત થઈ શકે છે . કારણ કે મંગળ તમારી રાશિથી ભાગ્યના ઘરમાં પ્રવેશ્યો છે. એટલા માટે આ સમયે તમને નોકરીમાં પ્રમોશન મળી રહ્યું છે. ઉપરાંત, આ સમયે કોઈ પ્રકારનું પ્રોત્સાહન, બોનસ અથવા અન્ય કોઈ લાભ હોઈ શકે છે.

બીજી બાજુ, તમારા દ્વારા અટકેલા કામ આ સમયે પૂર્ણ થઈ શકે છે, તમારી યોજના સફળ થઈ શકે છે. આ ઉપરાંત જે લોકો મીડિયા, ફિલ્મ લાઇન અને માર્કેટિંગની કારકિર્દી સાથે જોડાયેલા છે, તો તેમના માટે આ સમય સાનુકૂળ સાબિત થઈ શકે છે.

મીન:

વૃષભમાં મંગળનું ગોચર મીન રાશિના જાતકો માટે ફાયદાકારક સાબિત થઈ શકે છે. કારણ કે આ સંક્રમણ તમારી રાશિથી ત્રીજા ભાવમાં થયું છે. જે હિંમત અને બહાદુરી અને ભાઈ-બહેનનું સ્થાન ગણાય છે. એટલા માટે આ સમયે તમારું પરાક્રમ વધી શકે છે. આ સાથે તમે દુશ્મનો પર જીત મેળવી શકશો.

સાથે જ કરિયરના ક્ષેત્રમાં પણ સારા પરિણામ મળી શકે છે. ઉપરાંત, સંબંધમાં જે પણ નકારાત્મકતા હતી, તે બધું સમાપ્ત થઈ શકે છે. તે જ સમયે, તમને ભાઈ અને બહેનનો સહયોગ મળશે. આ સમયે તમે પરિવાર સાથે ક્યાંક ફરવા જવાનો પ્લાન બનાવી શકો છો.

Post a Comment

0 Comments